福建省协会召开作风问题整改措施通报会

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2014-07-15 10:30:40 作者：姜善来源：福建省渔业互保协会阅读：

7月1日下午，福建省渔业互保协会召开作风问题整改措施通报会，省协会理事长陈泽銮、副理事长卢振忠出席会议，全体员工参加。会议由省协会常务副理事长兼秘书长李水根主持。

会议主要听取了福建省协会各部门围绕自身良好作风建设活动的具体要求，根据自查阶段排查出来部门存在的作风问题进行整改措施汇报。秘书处每位员工针对自查阶段排查出个人作风问题提出了整改意见，并结合本次活动谈了各自的心得体会。会后，省协会领导对各部门的整改措施制定情况进行了点评及民主测评。

会上，陈泽銮对各部门的汇报逐一进行了点评，他表示，此次开展良好作风建设活动成效显著。一是提高了大家的思想认识。二是了解员工的思想动态。三是保持良好作风建设活动的持续性。四是教育活动不要耽误正常工作。五是提高安全意识。他希望，通过省协会全体员工的共同努力，打造一支有激情、有热情、高素质、和谐发展的专业人才队伍来支持我们的互保事业，把福建省协会建设好，形成风正、人正的良好氛围。

卢振忠指出，开展此次活动，省协会全体领导和员工都受到了很好的教育，大家提高了认识，得到了锻炼，都有较大的收获。通过开展此次活动，达到了团结一心的目的，对于每位员工个人的前途和互保事业的发展都有好处。

李水根强调，通过此次活动，达到了理想成效。一是思想认识更加统一。二是综合素质得到提高。三是发现人才、培养人才。四是工作纪律性加强。五是执行力有较大提高。六是精神面貌焕然一新。七是工作更加踏实。综合部要做好服务工作，树立强烈的服务意识，更好地为领导、为员工和为会员服务。财务部要严格按财经纪律管好财，当好管家。承保部要多思考如何更好地服务会员，完善条款、制定相关政策和开发新险种。理赔部要公正、公平、及时地处理好每一起案件，严格抓好廉洁自律，做到不占不贪不拿不卡，使受灾会员迅速得到经济补偿，尽快恢复生产生活。人力资源部要加强对员工的管理，督促各项制度的落实，多建言献策，为员工谋福利。渔船交易中心要全力以赴，做好成立渔船交易中心的各项筹备工作。